Ledelsesretorik

Sådan kommunikerer du et motiverende mål under 2. runde af covid:19.
Vi har ikke bare indført håndsprit og mundbind. Vi kæmper også med at holde de 1 meters afstand. Arbejde hjemme og få samarbejdet til at glide på distancen. Nogle må lukke – andre omlægge produktionen. Andre igen skal drifte under benspænd Det kan hurtigt føles som et maraton, der er mikset med hækkeløb. “Så snart […]
Read more Sådan kommunikerer du et motiverende mål under 2. runde af covid:19.

Corona-krise-kommunikation: Dét er vigtigt, når du er leder
Er du leder eller projektleder? Så skal du ud og sige, hvad I ved og ikke ved. Er du medarbejder eller underviser, og skal køre møder på digitale platforme, får du i dette blogindlæg mine gode råd til at skabe gode online-møder. I en krise er alt i en undtagelsestilstand. Dine medarbejdere og […]
Read more Corona-krise-kommunikation: Dét er vigtigt, når du er leder

Hvad skal jeg gøre?
”Vi skal være mere innovative”. ”Vi er helhedsorienterede”. ”Vi skal sætte kunden/borgeren i centrum”. Aha … I er ikke de eneste. Men hvordan? Du skal gøre dit budskab konkret Så konkret, at dit publikum får besvaret spørgsmålet: Hvad er det, du vil have mig til? Hvis du f.eks. siger til dine medarbejdere, at I […]
Read more Hvad skal jeg gøre?

Hvilken passion skal drive dig i 2020?
Derfor skal du finde din passion Hvilke værdier, hvilke(t) mål og hvilken passion, skal drive dig i det år, vi har taget hul på? Det gør din arbejdsdag, dit familieliv og dit liv mere meningsfyldt. Men ikke bare det. Når du har styr på hvad der driver dig – din passion – og tager det […]
Read more Hvilken passion skal drive dig i 2020?

“Tænk på det vigtigste i dit liv – mens du hører dette”
Men det var ikke muligt: Væk fløj de indre billeder af vores børn, partnere, familie og venner, mens Imran afspillede de ’pling’- og ’ding’-lyde, vores smartphones siger, når der fx er kommet en email, et like eller et match. Det var umuligt at fastholde vores mentale fokus på det, vi har kærest i livet. Pointen […]
Read more “Tænk på det vigtigste i dit liv – mens du hører dette”

Indflydelse? Giv et overblik
Din evne til at demonstrere og formidle et overblik, er vigtigt for din evne til at blive hørt. Hvad end du taler med dine medarbejdere, dine kolleger, dine samarbejdspartnere, dine studerende – eller din familie – så hjælper et velformidlet overblik til, at I holder fast i sagens kerne. Det hjælper jer til at tale […]
Read more Indflydelse? Giv et overblik

Ren improvisation eller en overforberedt præsentation?
“Det er som om jeg er dårligere, når jeg improviserer, end når jeg har forberedt mig. Det paradoksale er, at jeg er bedre, når jeg ikke har forberedt mig, og vores CFO spontant beder mig sige noget om det kommende projekt, når vi fx står i Chile.” Du skal op i helikopteren – men også […]
Read more Ren improvisation eller en overforberedt præsentation?

Hvorfor konkrete eksempler kommunikerer bedre
Gør som Bill Gates: Send en flok myg ind i rummet – og undgå bullshit bingo Når du forbereder et oplæg, er du nødt til selv at komme til en grundig forståelse af det, du siger, for at du kan give andre forståelse. Men hvis du er ligesom mig, kan du godt komme til at […]
Read more Hvorfor konkrete eksempler kommunikerer bedre
2 fælder forhindrer retorisk lederskab
RETORISK LEDERSKAB Når du stiller dig op og kommunikerer dine budskaberne mundtligt, skal du opbygge tillid til dig for at få gennemslagskraft. Uden tillid til dig, får dit budskab ikke gennemslagskraft. Fælde 1: Du mener ikke (helt) det, du siger Den største barriere for tillid, er hvis du videreformidler et budskab uden ejerskab. Dit kropssprog […]
Read more 2 fælder forhindrer retorisk lederskab